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2020江西南昌縣公安局交管大隊招聘編外交通協警員公告(80名)

發布:2020-07-15 10:50:24    來源:江西公務員考試網 字號: | | 我要提問我要提問
  2020江西南昌縣公安局交管大隊招聘編外交通協警員公告(80名)已公布,報名時間:2020年7月20日—7月22日(正常上班時間)。江西公務員考試網小編現將其公布如下:
 
南昌縣公安局交管大隊2020年7月招聘交通協警員的公告
 
  為進一步加強南昌縣道路交通安全管理,規范路面行車和停車秩序,經縣政府研究決定面向社會公開招聘一批編外交通協警員。具體招聘條件及待遇如下:
 
  一、招聘崗位
 
  象湖新城片區路面執勤崗招聘交通協警員80人(男性),其他崗位詳見附件1。
 
  二、招聘條件
 
  (一)遵紀守法,品行良好,愛崗敬業,吃苦耐勞,愿意從事交通協警工作。
 
  (二)象湖新城片區路面執勤崗年齡要求18周歲至35周歲。其他崗位年齡要求詳見附件1。年齡計算方式:18周歲以上指2002年7月14日(含)之前出生,30周歲以下指1989年7月14日(含)之后出生,35周歲以下指1984年7月14日(含)之后出生。
 
  (三)象湖新城片區路面執勤崗學歷要求:高中及以上學歷(退伍軍人學歷不限)。其他崗位年齡要求詳見附件1。
 
  (四)路面執勤崗男性凈身高1.68米及以上。其他崗位不受身高條件限制。
 
  (五)具有正常履行職責的身體條件,無殘疾,無口吃,無重聽,無色盲、色弱,面部無明顯特征和缺陷(唇裂、對眼、斜眼、斜頸、各種疤痕等),軀體無明顯疤痕,無雞胸,無嚴重靜脈曲張,無明顯羅圈腿,無嚴重平足(平板腳),無紋身,駝背,無高血壓、心臟病、急慢性肝炎、各種殘疾和其他不適宜從事本崗位職業的疾病。
 
  (六)具有下列情形之一的,不得報考:
 
  1.受過刑事處罰、勞動教養、少年管教或被行政機關辭退、開除的;
 
  2.有犯罪嫌疑尚未查清,正在接受審查或受到處分的;
 
  3.因貪污盜竊、行賄受賄、泄露國家機密等受到黨紀、政紀、校紀處理的;
 
  4.有不良行為受到公安機關處理的;
 
  5.本縣財政撥款(上月最后一天在冊)的編外工作人員不得報考;
 
  6.其它不適宜報考的情形。
 
  三、招聘方式及程序
 
  (一)報名
 
  1、報名時間:2020年7月20日—7月22日(正常上班時間)。
 
  2、報名地點:南昌縣人力資源和社會保障局一樓大廳。
 
  3、報名所需材料:
 
 、俦救藬y身份證、畢業證(或退伍證)以及所需其他材料的原件、復印件各1份,隨同《南昌縣招聘編制外工作人員考試報名表》(網上下載附件2并填寫完整)紙質版1份,一并提交進行資格初審。
 
 、诮谡婷夤谝淮缤撞噬2張;
 
 、蹐竺麜r繳納考試費50元。
 
  (二)考試
 
  本次招聘考試方式為體能測試(50%)+面試(50%)。
 
  1.體能測試開考比例為2∶1,具體測試內容及標準詳見附件3。
 
  2.面試開考比例:①體能測試人員達到開考比例,則按1.5∶1進入面試。②體能測試人員未達到開考比例,則所有參加體能測試的考生(零分考生及缺考考生除外)均進入面試。
 
  3.體能測試和面試結束后,按照考試總分數排名依次錄取,考生總成績必須達到最低合格分數線60分方可錄取。
 
  (三)體檢、政審
 
  1.根據考試成績排名,按招聘計劃數等額確定入圍體檢人員名單(末位并列的依次按先學歷高低、后畢業時間先后、再工作時間長短確定),并在網上予以公布。
 
  2.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行,體檢費用由考生自理。
 
  3.未到場體檢人員或因本人原因無法完成體檢全部項目的人員視為自動放棄。
 
  4.體檢結論不合格需復檢的,由體檢實施機關盡快安排復檢,復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。
 
  5.因體檢自動放棄或體檢不合格產生的缺額按該崗位考試成績排名順序遞補一次(但必須是達到合格分數線60分的人員)。
 
  6.體檢合格人員進入政審,政審不合格(或自動放棄)產生的空缺不再遞補。
 
  7.體檢、政審由縣人社局、縣交警大隊組織實施。
 
  (四)公示
 
  對體檢、政審合格的擬聘用人員,將在網上進行公示,公示時間不少于七天。公示無異議,按照規定程序辦理聘用手續,有異議經查屬實的,取消聘用資格。公示后產生的缺額不再遞補。
 
  四、聘用管理
 
  聘用人員實行編外合同制管理。政審合格擬錄人員辦理考核期聘用手續,考核期1個月,考核期滿合格的,聘用單位與應聘者簽訂勞動合同并到南昌縣勞動監察局鑒證,合同期采取三年一聘(考核合格可續聘,考核不合格的取消聘用)。
 
  < >(一)工資標準:
 
  1、路面執勤崗每月2750元(含崗位、績效工資等)+工齡工資50元(工作滿一年工齡工資從50元開始逐年遞增直至250元為止);
 
  2、交通設備系統管理崗、交通信號燈管理崗每月2650元(含崗位、績效工資等)+工齡工資50元(工作滿一年工齡工資從50元開始逐年遞增直至250元為止);
 
  3、交通安全宣傳崗每月2550元(含崗位、績效工資等)+工齡工資50元(工作滿一年工齡工資從50元開始逐年遞增直至250元為止);
 
  (二)績效工資總額在不超過限額(基礎數乘以單位總人數)的前提下,按日?己嗽诳冃ЧべY的基礎數上下浮動。
 
  (三)用人單位按規定為受聘人員繳納城鎮企業職工“五險”,個人負擔部分由應聘者個人承擔。
 
  六、其他
 
  1.招考工作接受社會各方面的監督,監督電話:85712813。
 
  2.招聘工作資格審查貫穿始終,請考生仔細對照所報崗位條件,誠信報考,不符合崗位條件者,請勿報名和參加考試。凡弄虛作假者,一經查實即取消聘用資格。凡因考生個人弄虛作假造成的后果,由考生個人負責。
 
  3.對擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其它有關證件、證明騙取考試資格的,給予取消本次報考資格且3年內不得報考的處理。
 
  4.應聘人員、聘用單位和從事招聘工作的人員有《南昌市市縣(區)鄉(鎮、街道)事業單位統一組織公開招聘實施意見的通知》(洪府廳發【2012】48號)第七(一)條所列情形的,要實行回避。
 
  5、招聘各階段具體安排均在“南昌縣人民政府→專題專欄→人事考試”、“南昌縣人力資源和社會保障局→工作信息→公告公示”(http://www.ncx.gov.cn/xrsj/)網站公告,不再以其他方式通知,參考人員因未看到通知而影響錄用等一切后果自行承擔。
 
  6、本公告招聘的所有崗位未招滿可長期報名,由縣人社局及縣公安交管大隊定期組織考試,直至招滿后另行公告。
 
  7、本公告由南昌縣人社局負責解釋,報考咨詢電話:縣人社局85712813(咨詢招考、報名等事宜),崗位咨詢電話:縣交警大隊15180480381(咨詢工作、待遇等事宜)。
 
  8、未盡事宜按有關規定執行。
 
  附件:
 
  2020編外交通協警員體能測試評分標準.doc
 
  2020南昌縣招聘編制外工作人員考試報名表.doc
 
  2020年南昌縣總工會招聘工會工作協理員崗位表.xls
 
  南昌縣人力資源和社會保障局
 
  南昌縣公安局交通管理大隊
 
  2020年7月14日
 
  文章來源:http://www.ncx.gov.cn/doc/2020/07/14/432752.shtml

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